重组&兼并，让资源优化、让优势突出，德国大学难道也要搞内卷了？
前段时间，凯泽斯劳滕工业大学在官网放出一则重磅消息：
自2023年1月1日起，凯泽斯劳滕工大将与兰道大学正式合并，成立莱茵普法尔茨州凯泽斯劳滕-兰道工业大学（RPTU）。
这所全新的工业大学将融合兰道大学和凯泽斯劳滕工大现有优势，为大家提供更多的学习机会。
目前，RPTU的门户网站已经展示了欢迎页面并公布了一些初步信息，合并后高校将提供160多种不同的专业、拥有300多位教授、在校生将也超过20000人。
经历重组之后的RPTU也将成为莱茵普法尔茨州第二大的高校，学校的规模、学科数量和管理结构将与德国其它顶尖大型的工科高校相媲美。
此外，莱茵普法尔茨州整个高校的格局也将因此改变。
原有的科布伦茨兰道大学将拆分成独立的科布伦茨大学，而兰道大学将与凯泽斯劳滕工大合并为RPTU。
州内其它大学，如美因茨大学、特里尔大学、斯派尔行政大学不受影响。
当然，大学之间的合并调整仅仅是第一步，以高校为中心带动区域发展，整活经济才是目的。
在州政府发展规划《莱茵-普法尔茨高校的未来》中是这样规定的，高校要作为当地的科学和社会发展的中心。
具体而言，就是要求高校的科研面向应用与企业结合提升创新力和市场转化能力，支持初创企业，以提升国际影响力和竞争力。
另外，规划中还特别提到了双元制和职业教育，州政府认为不仅要促进科学向市场的转化，同时还有为企业配备适合的人才。
也就说，莱茵-普尔法茨州将利用州内的美因茨大学、RPTU工大、科布伦茨大学、FH以及职业教育机构，为企业打造一块从科研到人才培养的完整生态链。
那么RPTU能否成为下一个TUM呢？只有让时间给我们答案了。
其实，近年其它德国高校也动作频频，如TUM的内部改革院校重组、拜仁州新设TUN纽伦堡工大、汉诺威大学成立AI中心、海德堡大学设立工程学院等等。
可见，德国各个高校早就开启了争夺人才、资源的内卷模式。
虽然，这能为大家带来更多的机会，但未来高校会不会对人才的要求也开始内卷？
